働き方改革支援トップ

株式会社アールエスツー

サービス業

取組の目的

スタッフがほぼ女性で年齢が24~30歳なので、今後結婚、出産というライフイベントと仕事の両立が課題。ヘアメイクという業務の性格上、土日勤務、早朝勤務など保育時間外の勤務も多い。会社として、業務のウエイトを日時や場所に制約のある婚礼ヘアメイクから、スタジオワークに移行等、女性自身が仕事を続けられる様にしたい。

取組の概要

株式会社アールエスツー

仕事と私生活を別々で考えるのではなく、一体で捉えていく社内研修の実施。

取組の内容

株式会社アールエスツー

[社内研修の実施]

  1. キャリアを考える
  2. ワークショップ1「ライフラインチャート」
  3. 理想のキャリアを手に入れるために
  4. ワークショップ2「理想のワーク&ライフビジョン3年後と10年後」
  5. キャリアとワークを両立するために

最後に、「 理想の未来に向けて今日から始めること」として ワーク目標ライフ目標を宣言。

取組の効果

株式会社アールエスツー

[受講者の声(一部分)]

  • とてもタメになり聞きやすいセミナーでした!!楽しかったです!
  • 仕事に対しても、プライベートに対しても、これからはもっと充実させる生き方ができそうです。
  • 色々と迷いを捨てるキッカケとなりました。

企業概要

法人名 株式会社アールエスツー
代表者 代表取締役 本多 理恵
業種 サービス業
事業内容 メイク、ヘアセット、写真撮影、アルバム作成、ブライダルなど
ページの先頭へ