「京都はあとふる企業」認証企業一覧（丹後地域）（五十音順）

障害者雇用枠を特別に設けているわけではなく、学校からのご紹介や自己応募、勤続中に障害者になられた方、様々な方が勤務しています。

障害の内容も人によって様々であり、ご本人の能力、適性に見合った仕事をして頂いています。その中で配慮が必要であれば、臨機応変に対応しています。

• 1980年の法人設立以来、障害のある人たちを支援する事業を行っており、職員についても障害者雇用を積極的に進めている。
• 2010年に「障害者就業・生活支援センターこまち」を設置し、障害者の雇用促進及び安定を図るための支援を行っている。

• 勤務場所、職種、勤務時間等の配慮
• キャリアアップのための必要に応じた研修会への参加
• 管理者による個別面談
• 「障害者就業・生活支援センターこまち」相談事業所など関係機関と連携した職場定着のための支援