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平成31年度管理職向けマネジメント力向上研修業務に係る公募型プロポーザルの実施について

公募型プロポーザルの実施について

 これまで経験したことのない人口減少、少子高齢化など厳しい社会情勢の中で京都府政に寄せられた府民の期待に応えるためには、限られた資源を効率的に活用し、最大限の効果を上げる必要があることから、管理職を対象に、マネジメント力の向上を図り、政策議論を展開できる能力を養うとともに、地元企業等の若手管理職等の参画を募り、民間等との交流により人的ネットワークを構築し、連携・協働型府政の推進や民間の経営マインドに触れることにより、行政内部だけの発想にとどまらない幅広い視野を身につけ、意識の改革を図るための研修を実施します。

 その事業実施にあたり、公募型プロポーザルにより企画提案を募集します。

選定結果等

公募型プロポーザル方式による業者選定の評価及び候補者選定結果は下記のとおりです。

選定結果等(PDF:81KB)

業務の概要

(1)業務名

平成31年度管理職向けマネジメント力向上研修業務

(2)業務内容

「企画提案仕様書」のとおり

(3)契約期間

契約締結日から平成31年11月29日まで

(4)委託上限額

2,900,000円 (消費税及び地方消費税を含む。)

募集要領等

企画提案書の提出期限等

(1)提出期限

平成31年2月28日(木曜日)午後5時必着

(2)提出方法

京都府職員研修・研究支援センターへ持参(平日の午前9時から正午及び午後1時から午後5時まで)又は郵送(簡易書留に限る。)

お問い合わせ先

京都府職員研修・研究支援センター

〒606-0823 京都市左京区下鴨半木町1-10

電話番号:075-781-0888

FAX:075-781-5588

E-mail:kenshu-kenshu@pref.kyoto.lg.jp

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お問い合わせ

知事直轄組織職員研修・研究支援センター

京都市左京区下鴨半木町1-10

ファックス:075-781-5588

kenshu-kenshu@pref.kyoto.lg.jp

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